Anima è partner del Master in Diversity Management e Gender Equality, organizzato dalla Fondazione Giacomo Brodolini e giunto quest’anno alla sua V edizione.
Il Master – che partirà il 19 febbraio 2016 – affronta tutti gli aspetti del Diversity Management ed Inclusion – le differenze multiculturali, le differenze generazionali, le differenze relative all’orientamento sessuale, le pari opportunità di genere, l’inclusione delle disabilità – mantenendo un focus privilegiato e trasversale sugli aspetti legati alla parità di genere.
Si propone di preparare personale qualificato per lavorare con organizzazioni pubbliche e private in cui siano richieste competenze multidisciplinari nel campo del diversity management, dell’inclusione sociale e delle politiche di pari opportunità.
Il percorso si rivolge a specialisti di gestione risorse umane nelle imprese che vogliano approfondire, da un punto di vista teorico e pratico, il tema del diversity management; a formatori e liberi professionisti/e che abbiano uno specifico interesse per il tema oppure lavorino in contesti organizzativi che vogliano valorizzare la diversità come capitale strategico ed operativo, a neo laureati/e che vogliano completare la propria formazione acquisendo competenze innovative spendibili sul mercato del lavoro nazionale ed internazionale, ad operatori/trici di parità ed inclusione.
Per le persone interessate a successivi stage, Orienta spa, azienda associata ad Anima, gestirà le pratiche amministrative come ente promotore in maniera gratuita, verificando anche eventuali possibili finanziamenti tipo “garanzia giovani” .
Per maggiori informazioni clicca qui http://www.fgblearning.it/master
La locandina del Master