L’indagine di Astarea: il 46% è infelice, il 48% teme per la salute. Gli svedesi i più contenti. La ricerca «Europa allo specchio – Come si sentono gli europei?» presentata martedì pomeriggio a Milano.
Per le imprese il ritorno sugli investimenti arriva fino al 25%. Ora anche tra le Pmi si affermano le politiche a favore dei dipendenti: più della metà di quelle senza un programma intende svilupparlo nei prossimi due anni.
Pubblicata l’intervista di Sabrina Florio, Presidente Anima, nella rubrica del Salone CSR e IS di Milano dedicata alle ‘Reti d’impresa’.
Economia giusta Il discorso del Pontefice va preso sul serio. Uscire dalla crisi significa produrre valore insieme È la strada opposta a chi propone un reddito per tutti
Nuove regole, più trasparenza e facilitazioni per gli oltre 6 milioni di italiani che fanno i volontari (dei quali 4 milioni impegnati in attività strutturata in enti, associazioni e fondazione del Terzo settore). Sono alcune delle novità previste nei tre decreti legislativi approvati in via provvisoria dal Consiglio dei ministri.
E’ stato consegnato alla Fondazione Feltrinelli di Milano, a Generali Italia (azienda associata ad Anima), Ovs, Fondazione Banco di Napoli e Fondazione Pierlombardo il Premio Cultura + Impresa, riconoscimento dedicato alle aziende che nel 2016 si sono impegnate nella promozione o nel recupero di tesori artistici e nella creazione di opportunità di lavoro per operatori culturali.
E’ sicuramente un bene che il welfare sia entrato nella contrattazione, ma non si intravede ancora un minimo di ragionamento sui temi di protezione sociale, e ancor meno di mutualismo.
il Festival dello Sviluppo Sosteibile è stato inaugurato a Napoli, partendo dalla lotta alle disuguaglianze, obiettivo numero 10, tra i 17 da raggiungere entro il 2030, secondo l’Agenda per lo sviluppo sostenibile firmata nel settembre 2015 dai 193 Paesi Onu.
Rivoluzione in corso. Lo smartwork ( o lavoro agile) ormai è diventato uno slogan.
Lo sviluppo sostenibile è “Uno sviluppo che realizza i bisogni della generazione attuale consentendo alle generazione successive di fare altrettanto. Con l’accordo del settembre 2015 a New York questo concetto è stato tradotto in 17 obiettivi, 169 target precisi” Enrico Giovannini, Portavoce di Asvis.