Stefano Zamagni lancia la sfida: «E il momento di una Borsa per quantificare il valore del bene che si fa». Nel mondo del sociale occorre cambiare passo trasformandosi in imprenditori e attori d’innovazione. Gli esperti riuniti a Bertinoro: grande avvicendamento tra le aziende del non profit che danno sempre più lavoro.
Il guru del modello Cradle to cradle riflette sulla sostenibilità di nuovi modelli di progettazione e industriali, per dare un futuro all’uomo, e al Pianeta
Il manager con la chitarra: suona con i dipendenti nella JC band dirando l’Italia per concerti di beneficenza a favore di iniziative solidali. E’ Massimo Scaccabarozzi, capo di Janssen Cilag e presidente di Farmindustria. Il suo idolo? Vasco Rossi e la canzone “Vivere”
Ottava edizione degli Scenari industriali del Centro Studi di Confindusitria. L’evento si terrà il prossimo 8 novembre in Confindustria e vedrà la partecipazione del Ministro dello Sviluppo Economico Carlo Calenda.
Il Premio Socialis ha lo scopo di promuovere la cultura della responsabilità sociale di impresa e della sostenibilità ed è riservato a laureati e a studenti laureandi in tema di CSR. Iscrizioni entro il 4 novembre 2017.
L’evento, diviso in due panel, vedrà la partecipazione di diversi autorevoli esponenti che si confronteranno sulle tematiche delle Corporate Social Responsability e sui ruoli che la comunicazione e le imprese rivestono.
Lo studio, presentato lo scorso 11 ottobre alla Farnesina, mostra come alti livelli di insicurezza alimentare causino un numero maggiore di migrazioni transfrontaliere: ogni punto percentuale di aumento dell’ indice di insicurezza alimentare costringe l’1,9% della popolazione a migrare, mentre un ulteriore 0,4 % fugge per ogni anno di guerra. 6,9 milioni di rifugiati hanno ricevuto assistenza dal WFP nel 2016.
Gli Stati Generali della Green Economy 2017 sono dedicati al tema “Green Economy: una sfida per la nuova legislatura” e si terranno il 7 e 8 novembre 2017 a Rimini Fiera in occasione della manifestazione Ecomondo.
Scopo del Dossier è di fornire un’informazione corretta e quanto più possibile completa sul fenomeno migratorio.
L’inedita classifica di Great Piace to Work mette in fila venti società dove il superamento del gender gap fa bene al clima (e al business)