La sostenibilità migliora la produttività. Lo certifica il rapporto 2019 Istat. “A parità di condizioni esiste un “premio di sostenibilità”, in termini di produttività del lavoro, che cresce all’aumentare del grado di attenzione alla sostenibilità ambientale e sociale dell’impresa”.
In Italia 1,5miliardi investiti in Csr dalle aziende. Rossella Sobrero :«Integrare con le politiche di business»
La necessità di una diversa connotazione nelle operazioni di mercato. I principi dell’economia sociale e quelli della dottrina della Chiesa. La nuova cultura d’impresa comincia da nuovi insegnamenti. Il ruolo di scuole e università, per la preparazione degli studenti.
L’impegno di Confindustria nel diffondere tra gli imprenditori i criteri della responsabilità sociale come fattore di competitività. Sintesi dell’intervento di Sabrina Florio al convegno sull’ultimo numero di “Economia Italiana” dedicato all’Agenda 2030.
Ricerca di Fondazione Bracco e Fondazione Sodalitas con Secondo Welfare. In Italia sono censite 111 organizzazioni nate da imprese piccole o grandi. Realizzano e finanziano progetti sociali nelle zone di riferimento, per lo più al Nord. Ma nel nostro Paese rispetto al resto d’Europa i numeri sono ancora esigui.
«Dovremmo iniziare ad alzare lo sguardo verso un Paese che non è poi così messo male», osserva Ermete Realacci, presidente della Fondazione Symbola, il cui ultimo, quarto rapporto, scruta, indaga e scopre una «I.T.A.L.I.A» nella quale «Le Geografie del nuovo made in Italy» sorprendono positivamente.
Iniziative innovative nella valorizzazione del patrimonio culturale – II edizione – Scadenza Bando 16 Settembre 2019.
Il Master si rivolge ai professionisti che desiderano aggiornarsi ed essere in grado di creare valore in azienda implementando modelli di business sostenibili. Obiettivo è fornire ai partecipanti gli strumenti operativi per comprendere le opportunità derivanti dagli investimenti secondo criteri ESG, dai modelli di creazione di valore condiviso e dall’economia circolare.
Presentato il 5 luglio a Treia, nella sessione di apertura del XVII del Seminario estivo di Fondazione Symbola, il rapporto I.T.A.L.I.A. 2019 Geografie del nuovo Made in Italy. Un viaggio di scoperta in un Paese che ha i talenti e le risorse per guardare negli occhi il futuro.
L’inclusione di genere diventa una voce del business plan, entra nella sala dei comandi, la C-suite delle aziende, e quel 17% di donne che oggi sono ai vertici esecutivi in Italia sfonda finalmente il soffitto di cristallo e va verso medie europee. Sono i “desiderata” nel cassetto di Paola Mascaro, nuova presidente di Valore D, la prima associazione di imprese in Itala impegnata nell’equilibrio di genere e per una cultura inclusiva nelle imprese.